Internship seeker Management international Ecole de commerce ESC PAU 64 Pau on juristes.enligne-ie.com
Stage de fin d'études 6 mois Responsable Ressources humaines Master 2 RH école de commerce
Date of last connection: 2015-10-29
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Miss MA... DO...
...
64000 PAU
France
Prepared job(s): : Responsable RH, Manager, Consulting,
Cycle:
School: Ecole de commerce ESC PAU 64 64000 Pau
Education level: Management international 3rd yearManagement international
Highest educational level completed: number of years studied and completed with a diploma after highschool : -4
Last diploma : Master 1 ecole de commerce
Current educational level : +5
Prepared job(s): : Responsable RH, Manager, Consulting,
Manager International
Duration of the internship: 6 mois
Beginning of the internship: entre juillet 2016 et mars 2017
2016-07-04 2015-12-31
Full-time Yes
Study-work program No
Geographical mobility from your place of residence : Non
Others
Known Tools / Software/ Methods : Sphinx, pack office etc...
HGV, LGV, special vehicles licences : B
Languages :
English : Fluent
German : Intermediate
Cover letter
a partir de juillet/septembre 2016
Durée : 6 mois
Niveau : Master 2 RH (spécialité management international)
CV
Née le 24 Juillet 1993 - 22 ans
Permis B
F O R M A T I O N
• 2 0 1 3 / 2 0 1 7 (3 ans) : Ecole Supérieure de Commerce de Pau, Master 2 - Programme Grandes écoles
Consulting Program : Audit et accompagnement opérationnel des entreprises (Stratégie, RH et Finances)
International Management Program :
- Spécialisation majeure International Management Program « Global Sustainable Strategies »
- Spécialisation mineure « Management de la Performance Globale des Organisations ».
• 2011/2013 (2 ans) : Classe Préparatoire Economique et Commerciale, Lycée Gaston Berger à Lille
Matières principales : Management & Gestion, RH, Comptabilité, Économie, Droit, Maths, Culture générale.
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE
Juin 2015/Juillet 2015 (2 mois) : Responsable RH au Conseil Départemental du Var (83)
Projet d’études évaluant les résultats et l’efficacité de la formation :
• Analyse des enquêtes de satisfaction (tableaux de statistiques, rapport).
• Détermination des axes de résistance.
• Création d’outils d’aide à la décision sous forme de graphiques.
• Mise en œuvre des mesures d’optimisation des formations.
• Mise à jour du contenu du livret individuel de formation.
Juin 2014 / Septembre 2014 (4 mois) : Acheteur Junior chez Privatefloor à Manchester (UK)
• Appels d'offres.
• Négociation avec les fournisseurs sur la base de la politique commerciale achat de l’entreprise.
• Création et gestion des dossiers techniques des produits.
• Négociation et exécution des contrats d'achats (qualité, quantité, délais de livraison...).
• Coordination de la mise en ligne des produits.
• Amélioration de la stratégie d'achat.
Juillet 2012 (1 mois) - Assistante Ressources Humaines au Conseil Général du Var (83)
• Présélection des candidatures spontanées.
• Gestion des dossiers liés à la Mobilité Interne.
• Responsable de la gestion et de la finalisation des contrats de stage.
• Saisie des données informatiques sur l’évolution de carrière des salariés.
• Veille Juridique.
CENTRES D’INTERET
SPORT : Dépassement de soi, bien-être et partage
- 2005/2016 (10 ans) – Athlétisme course à pied Club Aigles de Pau (La féminine, Ekiden, Course de la Paix …)
- 2014/2016 (2 ans) - Randonnée Pyrénées Atlantiques - Vallée d’Ossau ; Midi-Pyrénées - Pic du Pibeste.
ENGAGEMENT PERSONNEL : Créativité, engagement et relations sociales
- 2013/2015- Responsable du pôle Œnologie de l’Association « Dionysos ».
Organisation de dégustations sur les domaines viticoles du Jurançon (Château Montesquiou, Château de Rousse).
- 2013/2015 - Responsable du pôle sponsors et épreuves sportives de l’Association «TEAHU’PAU».
Création d’évènements de sports extrêmes. Recherche de partenariats et sponsoring (Décathlon, Quiksilver).
DIVERS : Loisirs, Challenge
• Mars 2014 - Prix de la Communication au Concours national « Les Entrepreneuriales ».
• Juin 2009 - Brevet d’Initiation à l’Aéronautique - Aéroclub de Matoury 97351.
LANGUES ET INFORMATIQUE
- Anglais courant (TOEIC 750 points) - Allemand intermédiaire.
- Orthographe français : Certification Voltaire obtenue.
- Maitrise des logiciels Sphinx et Microsoft Office : Word, Excel (SQL, Macro), Power Point, Access, Outlook.
Savoir faire- Savoir être
- Gestion des Ressources Humaines,
- Négociation,
- Formation,
- Conduite de projets transversaux,
- Conseil et Accompagnement
opérationnel.
- Appliquée,
- Impliquée,
- Capacité d’initiative,
- Organisée,
- Persévérante,
- Tempérament calme.
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• Stagiaire pour Stage de fin d'études 6 mois Responsable Ressources humaines Master 2 RH école de commerce
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